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Pour un recrutement résolument plus équitable, objectif et performant !
61 % des recrutements sont jugés difficiles par les entreprises en 2023, c’est tout simplement vertigineux ! Dès lors que faire ? Faire le dos rond et prendre son mal en patience ? S’en remettre à la fatalité ? Céder aux sirènes de toutes les dernières tendances à la mode pour se démarquer et attirer les candidats ? Tout miser sur la marque employeur ?
Ma conviction profonde est que certes le marché du travail a connu de fortes turbulences ces dernières années, accentuées par la crise du covid, mais qu’il reste cependant – et heureusement – encore possible de recruter les profils dont votre organisation a besoin pour mener à bien ses missions en prenant le temps de poser le bon diagnostic de vos difficultés !
C’est précisément ce que je vous propose via Rethink RH, mon cabinet de conseil en recrutement et marque employeur
Marie-Sophie
Témoignages Clients
Xavier Auzanneau
Silvia Galo
Marie Szymanski
Charlie Girard
Services
Afin de vous accompagner au mieux, ReThink RH vous propose 4 briques de services complémentaires mais indépendantes : de l’audit en passant par la mise en œuvre de préconisations et méthodes, la formation et jusqu’à la rédaction de livres blancs et l’animation de conférences et talks inspirants.
Quelques interventions & réalisations
Voici quelques exemples de mes interventions, contributions et réalisations ( podcasts, articles, tables rondes, conférences, émissions télé…) :